تنيمورا ۽ اينٽل 24 مارچ تي اعلان ڪيو ته اپريل تائين، 4,000 ملازمن کي COVID-19 ويڪسين ملي ويندي، ڪيليفورنيا، ايريزونا ۽ ٽينيسي ۾ ان جي آپريٽنگ جڳهن تي.
تنظيمن سان ڪوآرڊينيشن ۾ ڪم ڪرڻ جهڙوڪ گروور شپپر ايسوسيئيشن آف سليناس، نيشنل گارڊ، وينٽورا پبلڪ هيلٿ، ويزيٽنگ نرسس ايسوسيئيشن (VNA) ۽ ٻيا پبلڪ هيلٿ گروپ، تنيمورا ۽ اينٽل ملازم ويڪسين حاصل ڪري رهيا آهن هميشه وڌندڙ تعداد ۾. ڪمپني ويڪسينيشن کي ترجيح ڏئي رهي آهي - ويڪسينيشن حاصل ڪرڻ ۾ دلچسپي رکندڙ سڀني ملازمن لاءِ ويڪسينيشن خريد ڪرڻ.
”اسان نه رڳو اها صلاح ڪري رهيا آهيون ته اسان جي موجوده ملازمن کي اسان جي سياري جي وڌندڙ موسم جي پڄاڻي کان اڳ ويڪسينيشن حاصل ڪئي وڃي ، پر اسان انهن ملازمن کي همٿائي رهيا آهيون جيڪي اسان جي ٻين وڌندڙ علائقن ۾ پڻ برطرفي کان واپس ايندا ،“ ڪارمين پونس ، جنرل ڪائونسل جي نائب صدر. ليبر، هڪ خبر رليز ۾ چيو. "سڄي ڪمپني ۽ اپر مئنيجمينٽ ٽيم ناقابل يقين حد تائين فخر ۽ شڪرگذار آهي اسان جي وقف انساني وسيلن واري کاتي جي ميمبرن لاءِ اسان جي افرادي قوت کي ويڪسينيشن جي وڏي ڪوشش ڪرڻ تي. اهو اسان جي لاجواب صحت جي سار سنڀار ۽ انجمن جي ڀائيوارن سان تمام گهڻي تعاون، منصوبابندي، ۽ لاجسٽڪ سپورٽ کان علاوه، ذاتي رسائي، تعليم ۽ افسانه کي ختم ڪرڻ جو هڪ وڏو معاملو شامل ڪيو آهي.
ويڪسينيشن کي ترجيح ڏني وئي انهن 75 ۽ وڏي عمر وارن لاءِ، پوءِ اهي 65 ۽ ان کان وڏي عمر وارن، ۽ آخرڪار زراعت ۾ ڪم ڪندڙ سڀني ملازمن لاءِ کوليا ويا. Visiting Nurses Association (VNA) جي سهڪار سان، ڪمپني ايندڙ هفتي تائين پنجن سائيٽن تي ويڪسينيشن ڪلينڪ جي ميزباني ڪري رهي آهي انهن جي هيڊ ڪوارٽر اسپريڪلز، ڪيليفورنيا ۾. ڪمپني هن گذريل ڇنڇر، مارچ 375 تي پنهنجي پهرين ويڪسينيشن ڪلينڪ ۾ 20 ملازمن کي ويڪسين ڪئيth.
”هن هفتي جي آخر تائين، تنيمورا ۽ اينٽل جي سمورن ملازمن کي هڪ موقعو ڏنو ويو آهي ته هو وصول ڪن يا ويڪسينيشن لاءِ شيڊول ٿين ۽ اهو هڪ وڏو احساس آهي، اهو ڄاڻڻ ته هڪ حفاظتي نيٽ لڳايو ويو آهي انهن سڀني لاءِ جيڪو حاصل ڪرڻ لاءِ تيار آهي،“ ڪيري ورني، تنيمورا ۽ اينٽل جي چيف ايڊمنسٽريٽو آفيس (CAO) چيو. "اسان واقعي شڪرگذار آهيون اسان جي ملازمن جي مدد لاءِ هن مشڪل سال دوران ۽ اسان ناقابل يقين حد تائين شڪرگذار آهيون ته اسان انهن کي اهو موقعو پيش ڪري سگهون ٿا."
جڏهن ته ڪمپني هميشه پنهنجي افرادي قوت جي زندگين کي بچائڻ ۽ بهتر ڪرڻ ۾ وڏو فخر محسوس ڪيو آهي، تنيمورا ۽ اينٽل جي ڪاميابي سڌو سنئون ان جي ملازمن جي اجتماعي ڪوششن جي ڪري آهي. ڪمپني مڪمل طبي فائدن لاءِ آپشن مهيا ڪري ٿي، 401 (k) ريٽائرمينٽ پلان ملازمن سان ملاپ، موسمي بونس، ادا ڪيل موڪلون، ادا ڪيل بيمار موڪل، مقابلي واري اجرت. 2016 ۾، ڪمپني ملازمن جي ھاؤسنگ ٺاھيو، جنھن کي ھاڻي اسپريڪلز ڪراسنگ جو نالو ڏنو ويو آھي، ملازمن کي رھڻ لاءِ محفوظ، صاف ۽ سستي جڳھ مهيا ڪرڻ لاءِ. اڄ، تنيمورا ۽ اينٽل کي فخر آهي ته هو پنهنجي ملازمن کي ڪاروباري ڀائيوار طور پنهنجي ايمپلائي اسٽاڪ اونرشپ پروگرام (ESOP) ۾ شامل ڪن، جيڪو ملازمن کي ڪمپني جو حصو مالڪ ٿيڻ جي اجازت ڏئي ٿو.
ملازمن کي مفت ۾ COVID-19 ويڪسين فراهم ڪرڻ کان علاوه، تنيمورا ۽ اينٽل پنڊيمڪ جي شروعات ۾ ملازمن کي تحفظ ڏيڻ لاءِ ڪيترن ئي حفاظتي محافظن جو ابتدائي اختيار ڪندڙ هو. گهمڻ www.covid.taproduce.com هدايتن جو مڪمل جائزو وٺڻ لاءِ ڪمپني پوري وبائي مرض تي عمل ڪيو آهي.
فوٽو مٿي تي: اپريل تائين، 4,000 کان وڌيڪ تنيمورا ۽ اينٽل ملازمن کي COVID-19 ويڪسين حاصل ڪئي ويندي ان جي ڪيليفورنيا، ايريزونا ۽ ٽينيسي ۾ آپريٽنگ جڳهن تي. فوٽو: تنيمورا ۽ اينٽل